Dans la poursuite de sa démarche d’amélioration continue de la performance globale du Port, l’Entreprise Portuaire de Djen Djen réaffirme sa volonté de:
- Améliorer la sécurité des personnes, des biens et des installations du port.
- Protéger et sauvegarder l’Environnement.
- Améliorer continuellement ses activités et ses prestations.
Pour atteindre ces objectifs, la Direction Générale axe sa politique QHSE sur le respect de ses engagements stratégiques suivants:
- Etre en conformité avec toutes les lois et règlementations applicables à notre secteur d’activité;
- Satisfaire les exigences de nos clients en matière de Qualité, Sécurité et Environnement;
- Eliminer et/ou réduire les risques pour la santé, la sécurité, et l’environnement liés à nos activités, et qui pourraient affecter notre personnel, nos clients, nos sous-traitants ainsi que nos équipements et installations;
- Acquérir et utiliser des équipements conformes aux normes et règlements en vigueur en matière de Sécurité et d’Environnement;
- Assurer la formation et la sensibilisation de tout le personnel sur les aspects de Sécurité et Environnement;
- Maîtriser nos consommations énergétiques pour agir en faveur de la sauvegarde des ressources naturelles;
- Maîtriser nos rejets, optimiser la gestion de nos déchets;
- Maintenir un niveau élevé d’exigence environnementale et de sécurité auprès de notre personnel, de nos clients et de nos différents fournisseurs et sous-traitants;
- Assurer une communication efficace auprès de notre personnel, de nos clients et nos sous-traitants sur les objectifs fixés, les actions planifiées et les résultats obtenus.
La Direction Générale s’engage à animer notre Système de Management QHSE, à améliorer son efficacité de façon continue, et à mettre à disposition les ressources nécessaires, pour faire de nos activités des espaces de sécurité, de respect de l’environnement et de respect de la réglementation pour nos clients, nos collaborateurs, et parties intéressées.
L’intégration de la Qualité, la Sécurité et l’Environnement dans nos gestes quotidien doit demeurer un atout majeur de performance pour notre entreprise. A cet effet, j’invite chaque membre du personnel à partager sans réserve ces engagements, et à s’impliquer au quotidien dans la mise en œuvre de cette politique.
